江苏护理职业学院党委高度重视关工委工作，近日，学校党委精心部署、考察筛选，决定增补5位经验丰富、德高望重的关工委驻会老同志，为做好该校关工委工作积蓄中坚力量。为进一步强化业务能力，帮助老同志们尽快融入关工事业，4月14日，校关工委在图书馆1312会议室召开新老成员碰面会暨骨干培训会议，校关工委秘书处及二级关工委驻会老同志们参加，新老成员齐聚一堂，气氛热烈融洽。

现场，丁勇秘书长向与会同志宣布新成员的分工情况，并做了一次深入细致的培训。她向新加入的驻会老同志们详细解读中办国办《意见》、省两办《实施意见》出台的背景、意义和主要精神，介绍了学校关工委工作的发展脉络、组织架构、工作进展等，帮助新加入的5位驻会老同志快速了解关工委工作的使命、职责和业务内容，明确工作方向。此外，还带领大家重点学习了教育部关工委印发《全国教育系统基层“五好”关工委建设行动方案》和江苏省教育系统关心下一代工作委员会发布的《关于统筹推进全省教育系统关工委优质化建设暨基层“五好”关工委建设工作的通知》。

接着，医学技术学院关工委副主任邵健做了工作经验分享，他指出，其一，要抓热点、紧跟时势，及时向青少年学生宣传党的最新理论精神，强化思想引领；其二，二级关工委驻会老同志要积极与学院打好配合，常沟通、多交流，让工作运行顺畅；其三，开展丰富多彩、形式多样的活动，做好跟踪反馈和经验总结；他向与会同志分享了自己创建医学科普知识平台“奕嘉科普小屋”的初衷、视频创作技巧和网页运行情况，与会同志就这一平台建设做了热烈的讨论，并提出进一步强化协作共建，更好地推广这一育人平台。

校关工委常务副主任胡海员对新加入的驻会老同志们表示热烈欢迎，他向与会同志做了工作动员，并对今年关工委工作提了几点意见：一是贯彻落实党的教育方针，围绕省教育系统关工委工作部署和学校重点任务，推动开展“银发助新苗”系列活动。二是巩固建强骨干队伍，筑牢发展根基，发挥辐射带动作用，扩充“五老”资源库；三是锚定“五好”关工委建设目标，争取早日通过省教育系统关工委审核。

此次骨干培训会的召开，为该校关工委工作注入了新的活力，相信在老同志们的共同参与下，该校将在关心下一代工作中开创新局面、取得新成果！

（江苏护理职业学院关工委）